工会发放劳务费不扣个税吗

工会发放劳务费通常需要扣缴个人所得税。分析：根据税法规定，个人因提供劳务取得的收入属于个人所得税应税所得，无论是企业还是工会发放，都应依法扣缴个人所得税。工会作为扣缴义务人，在发放劳务费时应当履行代扣代缴义务。提醒：若工会未依法扣缴个税，可能导致税务部门对工会进行处罚，同时也可能影响到个人的税务合规。若出现此类情况，应及时咨询专业税务人士。
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处理方式：法律角度：对于工会发放劳务费的个税处理，主要有两种方式：一是工会自行扣缴个税并申报；二是要求劳务提供者自行申报个税。选择建议：从合规性和操作便捷性考虑，建议工会采取自行扣缴个税并申报的方式，以确保税务合规并减轻劳务提供者的负担。
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具体操作：1. 当工会决定发放劳务费时，应首先核实劳务提供者的身份信息，确保其具备合法纳税资格。2. 根据劳务费金额和税法规定，计算应扣缴的个人所得税额。3. 在发放劳务费前，从劳务费中扣除个人所得税额，并将扣缴的税款及时上缴至税务机关。4. 工会应保留好相关凭证和记录，以备税务机关检查。5. 若劳务提供者要求自行申报个税，工会应提供必要的协助和信息支持，但应明确告知其自行申报的法律责任。6. 在任何情况下，工会都应确保税务处理的合规性，避免税务风险。